Un'agenzia di lavoro cerca un/una HR BUSINESS PARTNER-STAGE per una multinazionale del settore moda e lusso a Belluno. Il candidato ideale deve avere una laurea in Psicologia del Lavoro o Economia e una buona conoscenza dell'inglese. La posizione prevede supporto alla Direzione HR, gestione dei processi di selezione e sviluppo del personale. È un'opportunità di stage extracurriculare finalizzata...
Un'importante azienda IT in Treviso cerca un HR Business Partner esperto per gestire politiche HR, garantire compliance normativa e supportare il management. Richiesta esperienza di almeno cinque anni, laurea in giurisprudenza o economia e conoscenza approfondita delle normative giuslavoristiche. Offriamo un ambiente di lavoro ibrido e un welfare aziendale competitivo, con focus su innovazione e...
Un'importante realtà assicurativa è alla ricerca di un Junior HR Business Partner da inserire a Mogliano Veneto. La figura si occuperà della gestione delle posizioni del personale di Vendita, dell'analisi documentale, e del supporto nella fase di assunzione, con focus sull'innovazione dei processi HR. Richiesta laurea in economia, giurisprudenza o discipline STEM, e invalidità civile. Contratto a...
Un'azienda del settore outdoor in Veneto cerca un HR Business Partner per gestire le attività HR e fungere da collegamento tra la funzione Risorse Umane e il business. La risorsa supporterà manager e leadership nel raggiungimento degli obiettivi aziendali, gestendo il ciclo di vita del dipendente. È richiesta esperienza pregressa in ruoli simili, una laurea in discipline economiche o umanistiche...
Overview Page Personnel Responsibilities Coordinamento attività di amministrazione del personale in collaborazione con il consulente del lavoro; Organizzazione di Career Day e attività di employer branding presso università e centri di formazione; Gestione dei tirocini, con l'obiettivo di valorizzarli come leva di inserimento; Coordinamento ed implementazione dei processi di...
Un'azienda di moda è alla ricerca di un HR Retail Business Partner responsabile delle attività per il Centro-Sud Italia e la Spagna. Il ruolo include la gestione del recruiting di Store Manager, l'onboarding delle nuove risorse e il supporto agli Area Manager. È richiesta esperienza di 2-3 anni, ottime capacità interpersonali e conoscenza dell'inglese e dello spagnolo. Contratto a tempo...
Carraro ( è un gruppo internazionale leader nei sistemi di trasmissione per veicoli off-highway e nei trattori specializzati. Le attività del Gruppo si suddividono in due Aree di Business: - Sistemi di trasmissione (assali e trasmissioni) e componenti prevalentemente per macchine agricole e movimento terra, nonché di un'ampia gamma di ingranaggi destinati a settori altamente differenziati:...
Un'agenzia per il lavoro è in cerca di un/una HR Business Partner per supportare il management nella gestione delle risorse umane. Il candidato ideale ha una laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche e un'esperienza pregressa nel ruolo. Sarà responsabile della selezione, onboarding e sviluppo delle risorse, oltre a gestire le relazioni sindacali e monitorare i KPI HR. Offriamo...
Umana S.P.A. cerca un/una HR BUSINESS PARTNER-STAGE per una multinazionale della moda e lusso nella zona di Belluno (BL). Responsabilità: Supporto alla Direzione HR nella definizione delle strategie di gestione delle risorse umane; Gestione dei processi di selezione, formazione e sviluppo del personale; Valutazione delle performance e gestione dei talenti; Collaborazione con i vari dipartimenti...
If you've worn a pair of glasses, we've already met. We are a global leader in the design, manufacture, and distribution of ophthalmic lenses, frames, and sunglasses. We offer our industry stakeholders in over 150 countries access to a global platform of high-quality vision care products (such as the Essilor brand, with Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest and Transitions), iconic brands that...
A multinational pharmaceutical company is seeking a Junior HR Business Partner based in Piombino Dese, Italy. This full-time position requires at least 4 years of HR experience, ideally in an engineering environment. The role involves managing HR processes such as recruitment and employee lifecycle support, ensuring compliance with labor laws, and fostering effective relationships within the...
Azienda Inserito/a in un contesto imprenditoriale dinamico e in crescita, la risorsa sarà il punto di riferimento HR per l'organizzazione, con un focus sulla gestione operativa, la comunicazione interna e il supporto alla riorganizzazione aziendale. Collaborerà a stretto contatto con la Direzione, contribuendo alla definizione e all'implementazione di iniziative strategiche...
For an important International Group (Food industry) based in Vicenza area we are looking for a proactive and business-oriented HR BUSINESS PARTNER (HRBP). This role supports key areas such as performance management, talent acquisition, compensation compliance, and organizational development. The HRBP will act as a trusted advisor to managers and employees, ensuring that people strategies...
Company Description Permasteelisa Group is a leading international façade specialist that has been shaping city skylines worldwide for generations. Our purpose is to advance building performance through exceptional façades. By delivering innovative, sustainable, and safe solutions, we bring the visions of architects to life and have contributed to iconic buildings such as the Sydney Opera House,...
Siamo alla ricerca di una/un HR Retail Business Partner, che, riportando all'HR Manager, avrà la responsabilità delle seguenti attività per le aree del Centro-Sud Italia e Spagna: Gestire l'intero processo di recruiting nelle fasi di ricerca, selezione e valutazione dei ruoli di Store Manager Gestire e monitorare i processi di onboarding ed induction delle nuove risorse Gestire i piani di...
Carraro ( è un gruppo internazionale leader nei sistemi di trasmissione per veicoli off-highway e nei trattori specializzati. Le attività del Gruppo si suddividono in due Aree di Business: - Sistemi di trasmissione (assali e trasmissioni) e componenti prevalentemente per macchine agricole e movimento terra, nonché di un'ampia gamma di ingranaggi destinati a settori altamente differenziati:...
Una società di consulenza IT cerca un HR Business Partner a Treviso. Il candidato ideale ha almeno cinque anni di esperienza e laurea in giurisprudenza o economia. La posizione include responsabilità in compliance HR, gestione della compensazione e sviluppo dei talenti. Offriamo un ambiente dinamico con opportunità di ibrido e welfare aziendale competitivo. Richiesta ottima conoscenza della...
JUNIOR HR BUSINESS PARTNER (categoria protetta *****) Si occuperà di: -verifica delle posizioni del personale di Vendita, gestione e aggiornamento continuo degli archivi digitali -verifiche documentali e di compliance nella fase preassuntiva -supporto nello studio e innovazione del processo preassuntivo del personale di vendita per ridurre i tempi manuali -gestione del personale dal punto di...
Unisciti a noi comeHR Business Partner! Sede:Treviso Contratto:Indeterminato Chi siamo? Var Group affianca le imprese nel loro percorso di evoluzione digitale, grazie alla professionalità delle quasi **** persone distribuite in 17 paesi nel mondo. Siamo impegnati a costruire un ambiente di lavoro che valorizzi l'innovazione, la collaborazione e il rispetto delle unicità di ogni...
Carraro ( è un gruppo internazionale leader nei sistemi di trasmissione per veicoli off-highway e nei trattori specializzati. Le attività del Gruppo si suddividono in due Aree di Business: - Sistemi di trasmissione (assali e trasmissioni) e componenti prevalentemente per macchine agricole e movimento terra, nonché di un'ampia gamma di ingranaggi destinati a settori altamente differenziati:...